おとどけ食堂は、設備投資不要で毎日職場に社員食堂をお届けする福利厚生サービスです！温かく、健康的なお食事を食べて、働く従業員の満足度アップ・コミュニケーションアップをはかることができます！
ビュッフェ形式のお食事って、衛生対策が心配…
レイアウトの見直し・衛生手袋・マスク着用の対策・従業員様の体調管理による対策でビュッフェ環境でも衛生環境を作ることが可能です！
こんなお悩みありませんか？
おとどけ食堂とは？
おとどけ食堂の献立例
メインメニュー・・・とんかつ
ごはんのお供・・・鶏塩鍋
サラダ・・・おまかせサラダ
ごはん・・・白米
オプションメニュー・・・卯の花
導入事例
５０人の社員食堂を委託会社に依頼したときと、おとどけ食堂を導入したときでは、このような違いがあります！
委託食堂とおとどけ食堂の運営費の差は数字を見れば一目瞭然です！
福利厚生の需要はどんどん高まってます！
人不足が叫ばれる中、求職者は福利厚生の充実度も気にかけています！
特に食の福利厚生に関しては、導入してほしい福利厚生ラキングでは2位、
実際にあってよかった福利厚生ランキング1位と、求められているのです！
会社の福利厚生として良いと思うものTOP３（複数回答）
※2015年マンパワーグループによるアンケート調査より
実際にあった福利厚生で良かったものTOP３（複数回答）
※2015年マンパワーグループによるアンケート調査より
導入したお客様の声を頂いております！
G社様
規模：20名
担当者：総務担当者様
今まで社員食堂を導入出来ませんでしたが、このような形で温かいお食事を提供できて満足です。
H社様
規模：25名
担当者：人事担当者様
冷たい仕出し弁当をとっていたのですが、温かいおとどけ食堂に変えることで美味しさは勿論社員の話の場にもなってきています。
導入までの流れ
今なら、HPご覧の方限定キャンペーン実施中！
〒510-0843
三重県四日市市宮東町1-27
近鉄名古屋線海山道駅徒歩2分
お電話でのお問い合わせ
お電話受付 平日9：00～17：00
【ランチ営業】平日11：00～15：00（ラストオーダー14：30）
【ディナー】17:00〜22:00（年中無休・要予約）※3営業日前15：00までにご連絡下さい。
【会議・宴会】8:00〜22:00（年中無休・要予約）
【ディナー】17:00〜22:00（年中無休・要予約）※3営業日前15：00までにご連絡下さい。
【会議・宴会】8:00〜22:00（年中無休・要予約）
・土日祝祭日は事務所はお休みさせて頂いております。
・弁当部は年中無休、レストランは予約対応年中無休。
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